Muutoskyky työpaikalla - #MitäVattua podcast #137
Ei tehdä muutoksia pelkästään kehittämisen ilosta
Monesti asioiden kehittymiseksi niiden pitää vähintään jotenkin muuttua. Tänään Miikka ja Ilpo keskustelivat muutoksista työpaikoilla. Miten tarkoituksenmukaista muutosta tapahtuu ja kuinka tällaista tilannetta johdetaan.
Aina tiimin jäsenet eivät ole halukkaita pohtimaan työyhteisön kehittämistä. Tällöin muutokset tulevat "ylhäältä päin" ja on erityisen tärkeää, että erinäisiä kokeiluja oikeasti mitataan ja eikä mennä puhtaasti fiilispohjalta.
Muita vattuiluja
#MitäVattua - Paikallinen näkyvyys
Joskus myös täällä Joensuussa saattaa olla jotain toimintaa vuosia, mutta edes viereisen rapun ihmiset eivät tiedä sen olemassaolosta. Tällöin on ongelmia paikallisessa näkyvyydessä.
Pahensiko laajakaista malttamattomuutta - #MitäVattua podcast #229
Pitääkö kaikki saada just heti mulle kaikki nyt vai vieläkö hyvää kannattaa (tai jaksaa) odottaa?
Datalla johtaminen - #MitäVattua podcast #318
Datalla johtaminen on tehokasta ja jopa trendikästä. Toimiakseen se kuitenkin vaatii dataa joka on oikein ja se data pitää olla oikein tulkittu. Nyt kun julkisissa palveluissa on paljon leikkaamista menossa ja nähty dataa päätöksen tekemisen taustalla nousikin se datan oikeellisuuden tärkeys myös Konnien pöydälle.
#MitäVattua?
MitäVattua on mukahauska podcast, jossa yleensä keskustellaan tekniikasta, it-alan pöhinäsanoista ja itketään maailman menoa, koska mikään ei ole koskaan hyvin. Uusi valitusvirsi joka tiistai!
Onko sinulla jotain asiaa, minkä haluaisit, että semipieni yleisö kuulisi? Ota meihin yhteyttä niin voidaan ehkä haastella yhdessä